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阜新水文分局采取三项措施开展文明测站创建

2020-09-14 04:42:52
w:rG7O:U|X9le WF0今年是省水文系统文明测站创建年,阜新分局根据自身的实际情况,采取三条措施开展文明测站创建活动。水利v|s%@1\ u8O }7E#CBX7Dp*k0一是以彰武水文站为龙头,推动其他各站开展文明创建活动。彰武水文站在2004~2006年被阜新分局评为“先进集体”、 被省局评为“测报优质站”; 2006年被阜新市直机关工委评为“文明所”、被阜新市人民政府授予“花园式单位”;2007被省水利厅评为“水利系统水文工作先进集体”; 2008年被阜新分局评为“先进集体”和“文明测站”、被彰武县人民政府授予“文明单位标兵”。特别是在今年文明测站创建活动中,在站务管理、测报设施设备管理、业务管理、委托站管理、组织措施等方面做得比较突出,得到其他各站的认可。因此,我分局以彰武站为龙头,带动其它各站进行文明测站创建,效果良好。 eT`B4Cpo0K~~B6@p|`5L,{mH0二是以开展水文勘测工竞赛为载体,提高水文职工的业务素质。为了检验文明测站建设年的学习情况,为了提高水文勘测工的业务水平,9月27日,举办首届文不锈钢风球明测站建设年水文勘测工竞赛,竞赛分内业和外业两部分,外业考核水文三等水准测量,内业参照“幸运52”栏目的形式,考核判断题,内外业总和为总成绩。本次竞赛形式新颖,内容丰富,职工参与热情高,达到了预期效果。 O| NA,b$E0S&sAs2PXN#R0三是以开展文明测站创建为突破口,抓好“四项文明”创建活动。文明测站的创建制定了一系列的考核办法,分局机关各科室的考核办法有些不科学,为了避免“重考核基层测站,轻考核机关科室”的现象,我分局开展“四项文明”创建活动,进行全方位考核,即开展创建文明职工、文明家庭、文明科站、主管桌文明单位活动,职工是家庭的成员,家庭是社会的细胞,科站是单位的下属部门,单位又是政府的职能部门,如果职工文明了,那么,家庭也文明了,科站也文明了,单位也文明了,也就促进社会文明了。开展这一活动,3年后进行评比总结,评选2个文明职工(测站选1名,机关选1名)、2个文明家电动筛子庭(测站选1个,机关选1个)、2个文明科站(测站选1个,机关选1个),阜新分局争创阜新市文明单位。 -s)Hu'X4p,|0
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